Эксперты сходятся во мнении, что цифровой разрыв стал значительным препятствием, мешающим доступу к возможностям трудоустройства для ценных сегментов населения. Анализ и факторы неравенства. Своими словами начала мероприятие Элизабет Солис, директор проектов организации Sumarse, после к ней присоединилась Джисиль Рохас, управляющий партнер Humanet Group, которая представила актуальность темы. Основная цель — придать видимость этому скрытому таланту в краткосрочной перспективе. В мероприятии приняли участие Раиса Урибарри, исследователь Международного центра политических и социальных исследований (CIEPS-AIP); доктор Хайгуэр Дайан Васкес Торрес, координатор Панамского наблюдательного индикатора ИКТ; и Эрнесто Моралес, технологический предприниматель и президент Панамской организации технологических и коммуникационных сообществ (OPACTIC). Среди основных размышлений, поделившихся специалисты, была отмечена тесная связь цифрового разрыва с социально-экономическим неравенством населения Панамы. Эксперты размышляли о цифровом разрыве и социально-экономическом неравенстве. Эксперты в области технологий и социологии обсуждали последствия цифрового разрыва на панамском рынке труда, подчеркивая, что он затрагивает как молодежь, так и пожилых людей с ценными способностями. Отмечалось, что эта группа включает не только молодежь, но и пожилых людей с релевантными знаниями и способностями, которые сталкиваются с барьерами для эффективной интеграции в современную сферу труда. Обязательство делового сектора. Мигель Болинага, президент AES Панама, поделился позицией своей компании по этому вопросу. Болинага согласился с выводами панели, подчеркнув важность ответственной работы для сокращения социального неравенства. Мероприятие завершилось призывом к действию, направленным на укрепление партнерства между частным сектором, государственным сектором, академическими кругами и сообществами. Последующая дискуссия собрала панель экспертов для изучения причин, социальных факторов, способствующих этому явлению, и возможных стратегий смягчения его последствий. Участники панели подчеркнули необходимость содействия политикам, расширяющим подключение к сети, и важность сотрудничества с сообществами и лицами, принимающими решения, для продвижения законопроектов, сокращающих это расстояние. Концепция «невидимого таланта». Эксперты также подчеркнули существование так называемого «невидимого таланта», состоящего из людей с высоким потенциалом, которые стремятся получить образование, но сталкиваются с серьезными ограничениями в технологических ресурсах. Руководитель подробно изложил обязательства AES по сокращению цифрового разрыва через свои общественные программы, которые направлены на обеспечение электричеством сельских районов и, как следствие, содействие подключению к сети.
