В 2026 году минимальная заработная плата в Латинской Америке началась с регионального среднего показателя около 400 долларов в месяц, что характеризуется неравномерными корректировками, диспропорциями между экономиками, бюджетным давлением и устойчивой потерей покупательной способности из-за роста стоимости жизни и высокого уровня неформальной занятости. К 2026 году дебаты по-прежнему будут сосредоточены на том, как увеличить реальные доходы, не затрагивая формальную занятость или бюджетную устойчивость, в экономиках, отличающихся высоким уровнем неформальности и дороговизной жизни. В Мексике была одобрена значительная ежедневная минимальная заработная плата — 17,58 долларов по всей стране и 24,61 долларов в северном приграничном регионе, что принесет пользу 8,5 миллионам работников, но также увеличит затраты для предприятий за счет перерасчета пособий, взносов в социальное обеспечение и жилищных взносов. В Бразилии минимальная заработная плата выросла на 6,79% до 295 долларов в месяц в соответствии с юридической формулой, которая сочетает инфляцию и рост с ограничениями по расходам. Согласно отчету Всеобщего конфедеративного труда Аргентины (CTA), с начала администрации Хавьера Милеи до ноября прошлого года минимальная заработная плата претерпела реальное падение покупательной способности на 35,2% из-за корректировок, не поспевающих за инфляцией, которая достигла 117,8% в 2024 году и накопила 27,9% с января по ноябрь 2025 года. В Перу минимальная заработная плата остается неизменной на уровне 334,50 долларов, а в Парагвае — на уровне 437,42 долларов, из которых правительство вычитает 9% для финансирования Института социального обеспечения (IPS), оставляя реальные доходы примерно на уровне 392,14 долларов. В декабре прошлого года правительство Гватемалы приказало увеличить минимальную заработную плату на 4-7,5% в зависимости от типа работы. Среди стран с самыми высокими минимальными заработными платами выделяется Уругвай, где зарплата достигнет примерно 620 долларов после общего увеличения на 7,54% в два этапа благодаря контролируемой инфляции и коллективным соглашениям, которые обычно устанавливают зарплаты выше законного минимума. Чили с 598 долларов остается одним из самых высоких в регионе благодаря циклу повышений, начатому в 2022 году, хотя он все еще далек от стандартов Организации экономического сотрудничества и развития (ОЭСР). В Колумбии увеличение на 23,7%, которое подняло минимальную заработную плату до 535 долларов (включая транспортную субсидию), стало самым большим за десятилетия. Это имеет значение в стране, где существует более пятидесяти разных минимальных заработных плат в зависимости от экономической деятельности и региона, и которые должны пересматриваться каждые два года. В январе 2024 года увеличение составило от 4,5% до 7%, что подняло минимальную заработную плату примерно до 341,12 доллара. В Венесуэле минимальная заработная плата заморожена на уровне около 0,40 доллара в месяц с 2022 года, частично компенсируемая бонусами, которые не влияют на рабочие льготы. В Гондурасе минимальная заработная плата варьируется от 460 до 638 долларов в зависимости от количества сотрудников в компании. Самый критический случай остается в Аргентине, где минимальная заработная плата, установленная указом после провала социального диалога, колебалась около 228 долларов в январе. В декабре Панама одобрила увеличение минимальной заработной платы на 9,50-15 долларов в месяц, начиная с 16 января. На Кубе минимальная заработная плата эквивалентна примерно 5 долларам с практически нулевой покупательной способностью после провала монетарной реформы. В Коста-Рике минимальные заработные платы колеблются около 600 долларов в зависимости от профессии, в то время как заработные платы в государственном секторе были заморожены за последние пять лет из-за бюджетного правила для сдерживания расходов. Доминиканская Республика внедряет поэтапное увеличение на 20%, поднимая минимальную заработную плату в крупных компаниях до 475 долларов. Минимальная заработная плата для малого бизнеса составит 295 долларов, а для микропредприятий — 270 долларов. Однако правительство объявило об увеличении на 2026 год, хотя не указало процент или его объем. Напротив, Гватемала и Гондурас сочетают умеренные увеличения с высоким уровнем неформальности, что ограничивает реальное воздействие повышений. В Гватемале около 70% трудоспособного населения занято в неформальном секторе. Правительство президента Колумбии Густаво Петро защищает увеличение как социальный прогресс, но экономисты предупреждают о его потенциальном влиянии на инфляцию, занятость и государственные расходы в election year. Корректировка напрямую затрагивает пенсии и социальные пособия примерно для трети населения, но все еще значительно ниже стоимости базового семейного продуктового набора, оцениваемого примерно в 1290 долларов. Самые крайние случаи остаются в Венесуэле и на Кубе.
