Интеграция систем здравоохранения Панамы

Панама объединяет две параллельные сети здравоохранения с целью устранения дублирования, сокращения затрат и повышения эффективности. Касса социального страхования (CSS) и Министерство здравоохранения (Minsa) работают над созданием единой, современной и доступной системы для всех граждан.


Когда объекты разделяют услуги, такие как офтальмология, семейная медицина, лаборатория, аптека, визуализация и специалисты, страна получает: больше внимания в меньшее время, меньше ненужных расходов и дублирования, максимальное использование установленной мощности, специалистов, которые применяют свои знания там, где они действительно нужны.

Учреждение подтверждает, что эта интеграция — это шаг государства к более современному, эффективному и человечному системе здравоохранения, где пациент всегда на первом месте, и Панама движется к последовательной модели без потерь, с перспективой на будущее и на службу всем.

Сущность уточняет, что пока один объект имел офтальмологию, лабораторию или доступных специалистов, другой, напротив, должен был начинать новые процессы для предоставления того же самого: нанимать персонал, инициировать закупки, приобретать оборудование и дублировать расходы.

Кроме того, более высокое качество при тех же ресурсах, более умные и более дешевые закупки, услуги ближе к сообществам.

CSS считает, что если на одном объекте уже существует услуга и есть свободное место, нет смысла строить её заново на объекте напротив.

По мнению CSS, интеграция исправляет эту историческую неэффективность.

Согласно CSS, десятилетиями Панама поддерживала две параллельные сети обслуживания, часто разделенные всего одной улицей.

Касса социального страхования (CSS) утверждает, что процесс интеграции с Министерством здравоохранения (Minsa) представляет собой необходимую трансформацию для модернизации системы общественного здравоохранения, устранения дублирования и ответственного использования существующей инфраструктуры для пользы всех панамцев.

Объясняется, что результатом этого является потерянное время, дублированные ресурсы и незадействованные мощности, которые можно было бы использовать для обслуживания тысяч других людей.

В качестве примера приводится наличие двух классных комнат: если в одной есть учитель рисования, а в другой нет, то ответственный подход — поделить её, а не нанимать другого для преподавания того же самого.

Этот процесс объединения проходит в рамках Закона 462 и других действующих нормативных актов, обеспечивая институциональную ясность и прозрачное планирование.

Последние новости

Посмотреть все новости