Зарплата в виде натуральных выплат - это актуальная тема как для государственного, так и для частного сектора. В случае товаров и услуг, таких как автомобиль, топливо и мобильная связь, используемых работниками для выполнения своих обязанностей во время рабочего времени, не считаются зарплатой в виде натуральных выплат.
Однако возникает вопрос о том, должны ли товары, которые считаются зарплатой в виде натуральных выплат для государственных служащих и которые используются дискреционно вне рабочего времени и финансируются из государственных средств, быть облагаемы налогом на доходы.
Статья 732 Налогового кодекса устанавливает, что государственные организации должны удерживать и удерживать ежемесячно из заработной платы своих сотрудников суммы, соответствующие налогу на доходы. Это применяется к зарплате, надбавкам, пособиям и другим оплатам.
Зарплата в виде натуральных выплат - это форма немонетарного вознаграждения, получаемая работниками как в государственном, так и в частном секторе. В Панаме существует Указ Президента, регулирующий зарплату в виде натуральных выплат и другие выплаты с удержанием налогов с 2006 года.
Таким образом, использование транспортных средств, топлива, телефонной связи и других услуг для личного и дискреционного использования работниками считается зарплатой в виде натуральных выплат. Согласно законодательству, эти суммы подлежат налогообложению и соответствующему социальному налогу.
В заключение, действующее законодательство указывает, что товары и услуги, считающиеся зарплатой в виде натуральных выплат, должны быть облагаемы налогом, как для сотрудников государственного сектора, так и для частного.
